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Recht

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In diesen Fällen hat Ihr Azubi ein Leistungsverweigerungsrecht

Die Nichtvereinbarkeit mit der Ausbildungsordnung, die im konkreten Fall zu einem Kündigungsschutzprozess führte, ist für den Auszubildenden nur ein Grund von vielen, bestimmte Aufträge nicht auszuführen. Darüber hinaus kann er die Arbeit auch in diesen 3 Fällen verweigern, d.h. ihm... Weiterlesen

23.08.2019 9 0
DOC RABE Media - Fotolia

Muss ein Azubi Schadenersatz leisten, wenn er Kundendaten weitergibt?

Kundendaten sind als sensible Daten zu betrachten. Das gilt insbesondere dann, wenn der Kunde gerade eine Anfrage gestartet hat und diese nicht an irgendwen, sondern an die Konkurrenz weitergegeben wird. In einem Fall, den das Landesarbeitsgericht (LAG) Rheinland-Pfalz zu entscheiden... Weiterlesen

19.08.2019 16 0
kwarner - Fotolia

Rentenversicherungsnummer fehlt noch – wie finden Sie die heraus?

In wenigen Tagen ist September und neue Azubis beginnen die Ausbildung. Haben Sie schon alle Rentenversicherungsnummern der Neulinge? Wenn nicht, dann können Sie so vorgehen, um die Rentenversicherungsnummer herauszufinden: So gehen Sie vor, um die Rentenversicherungsnummer herauszufinden Normalerweise wird die... Weiterlesen

18.08.2019 14 0
shoot4u

Falschaussage im Kündigungsschutzprozess: Warum hier höchste Vorsicht geboten ist

In einem ebenfalls vom Landesarbeitsgericht (LAG) Rheinland-Pfalz entschiedenen Fall ging es um eine Falschaussage in einem vorigen Prozess. In diesem Prozess hatte ein Arbeitgeber behauptet, dass ein Arbeitnehmer in einem bestimmten Zeitraum nicht mehr gearbeitet habe. Das entsprach nicht der... Weiterlesen

15.08.2019 23 0
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Kündigung vor Ausbildungsbeginn möglich?

Generell können sowohl der Ausbildungsbetrieb als auch der Auszubildende vor Beginn der Ausbildung zu den Bedingungen der Probezeit kündigen. Schon manch ein Azubi ist so kurz vor dem Ausbildungsstart und zum Leidwesen seines künftigen Ausbildungsbetriebs abgesprungen. Dass der Ausbildungsbetrieb diese... Weiterlesen

10.08.2019 80 0
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Abmahnung während der Probezeit?

Rein rechtlich ist eine Abmahnung währender Probezeit möglich und kommt tatsächlich gar nicht so selten vor. Trotzdem kann dies zu erheblichen Problemen führen, wenn Sie  entscheiden, den Azubi am Ende der Probezeit nicht in das reguläre Ausbildungsverhältnis zu übernehmen. Deutet... Weiterlesen

05.08.2019 61 0
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