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Motivation

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Kostenlos zu einer Sportveranstaltung – Ihre Azubis werden begeistert sein

Mit den Azubis einen attraktiven Ausflug zu machen und eine tolle Sportveranstaltung zu besuchen, das hat vielerlei Nutzen. Wenn eine solche Unternehmung keine Kosten und nur geringen organisatorischen Aufwand für Sie bringt, dann klingt das fast zu perfekt. Möglicherweise ist... Weiterlesen

13.12.2019 4 0
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Haben Sie Geduld mit schwächeren Azubis

Sicher kennen Sie die Situation: Ein Auszubildender tut sich etwas schwer, Arbeitsanweisungen zu verstehen. Der gute Wille ist da, und Sie glauben an sein Potenzial. Trotzdem müssen Sie bestimmte Vorgänge immer wieder doppelt und 3-fach erklären oder vormachen. Bleiben Sie... Weiterlesen

09.12.2019 58 0
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So reagieren Sie, wenn Ihr Top-Azubi nach der Ausbildung studieren will

Ihre ältesten Azubis sind mittlerweile im letzten Ausbildungsjahr. Sie rechnen fest damit, dass jeder die Prüfung bestehen wird, und Sie möchten alle übernehmen. Allerdings überrascht Sie ein Azubi – möglicherweise Ihr bester – mit der Ankündigung, nach der Ausbildung ein... Weiterlesen

08.12.2019 77 0
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Zwischenziele: Warum sie in der Ausbildung so wichtig sind

In der Ausbildung orientieren sich Azubis häufig vor allem an den Prüfungen. Als Folge leidet seine Einstellung in der Zwischenzeit. Daher ist es immer gut, gemeinsam mit dem Auszubildenden bestimmte Zwischenziele zu vereinbaren. Dabei kann es um betriebliche Beurteilungen, um... Weiterlesen

05.12.2019 36 0
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Setzen Sie Ihre Handschrift ein – für ein Extralob

Auszubildende, die besondere Leistungen erbringen, sollten auch auf besondere Art und Weise gelobt werden. Das geht im persönlichen Gespräch – und noch besser im Rahmen eines Meetings, damit auch Kollegen erfahren, wie gut ein Azubi seine Aufgaben meistert. Noch ungewöhnlicher... Weiterlesen

01.12.2019 55 0
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Tun Sie wirklich nur eins: So entdecken Sie die verloren gegangene Kunst des Monotaskings wieder

Mehrere Aufgaben auf einmal zu erledigen gilt als mega-effizient. Ist es aber nicht: Sie tun nämlich oft nicht mehrere Dinge gleichzeitig, sondern springen dauernd zwischen verschiedenen Aufgaben hin und her. Das kostet Zeit, Energie und erhöht Ihr Fehlerrisiko und prinzipiell... Weiterlesen

10.11.2019 100 0
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