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  2. 2018
  3. September

September 2018

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Ab in die Berufsschule – mit dem Azubi-Mobil!

Ein Sicherheitsunternehmen aus Langensalza hatte eine besonders gute Idee, um Azubis anzulocken: Es schaffte ein sogenanntes Azubi-Mobil an. Mit diesem Fahrzeug dürfen die Auszubildenden künftig auf Firmenkosten den weiten Weg in die Berufsschule zurücklegen. Es ist ein Argument, das für... Weiterlesen

26.09.2018 581 0
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Fahrtkosten zur Berufsschule: Müssen wir zahlen?

Frage: Wir haben einen ernsten Konflikt mit einer Auszubildenden. Sie beruft sich auf einen einschlägigen Tarifvertrag und möchte erreichen, dass wir ihre Fahrtkosten zur Berufsschule übernehmen. Im Tarifvertrag selbst steht, dass die Kosten für den Besuch der Berufsschule grundsätzlich der... Weiterlesen

26.09.2018 1086 0
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Verhindern Sie schon jetzt Lernen auf den letzten Drücker

Bis zur Sommer-Abschlussprüfung 2019 ist noch lange Zeit. Auch wenn das ganz und gar nicht so ist: Viele Ihrer Auszubildenden des letzten Ausbildungsjahres denken so. Nur die wenigsten kümmern sich jetzt schon darum, Lücken zu schließen und ein fundiertes Wissen... Weiterlesen

26.09.2018 518 0
ellagrin - Fotolia

Instagram: Wie Sie diesen Trend gezielt für Ihr Ausbildungsmarketing nutzen

Ausbildungsmarketing über Instagram – das ist möglich, will aber gut überlegt sein. Wie genau lässt sich das an welchen Orten risikolos bewerkstelligen? Zu positiven Ergebnissen werden Sie kommen, wenn Sie gezielt attraktive Orte im Betrieb „instagramisieren“. Es ist in der... Weiterlesen

26.09.2018 451 0
©Gina Sanders - stock.adobe.com

Ausbildungsabbruch: 4 mögliche Ursachen und Gegenmaßnahmen

25,8 % aller Ausbildungsverträge wurden im Jahr 2017 vorzeitig gelöst. So steht es im Berufsbildungsbericht 2018. Damit hat die Quote den üblichen Schwankungsbereich zwischen 20 und 25 % verlassen. Das Problem des Abbruchs ist also besonders akut und sollte von... Weiterlesen

26.09.2018 754 0
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Kündigungsschutzklage bei Auszubildenden

Wird einem Auszubildenden gekündigt, hat dieser natürlich das Recht, dagegen vorzugehen. Es kommt immer wieder vor, dass Ausbildungsbetriebe frühzeitig und emotional beeinflusst eine Kündigung aussprechen. Steht diese juristisch nicht auf sicheren Füßen, sind die Chancen gut, dass die Kündigungsschutzklage des... Weiterlesen

26.09.2018 545 0
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